mauvais employé ou mauvaise compagnie ?

[blondin31]

Cela va maintenant faire 4 mois tout rond que je travail dans ma compagnie a Montréal. Et je commence a découvrir certaines choses qui me font grincer des dents. Déja pour la petite histoire je vais un peu expliquer le contexte :

Je suis ambauché (enfin C'est beaucoups dire car ma periode d'essai de 6 mois n'est pas encore finie ....) dans une GROSSE compagnie américaine spécialisé dans les outils fiananciers et boursiers. Bénefice annuels : $3 millards .

Ma position : Senior ( laissez moi rire) support analyst . Globalement mon travail consiste en plusiseurs choses motament :

* offire un support sur les environements type brokeware de niveau 1 2 et 3 aussi bien en production qu'en qa (quality assurance)

* suivre et resoudre (si ils sont opérationelles) les problemes remonte par les clients et transmetre les information necessaire a la resolution.

* realiser des operations de maintenance et administrations aussi bien en prodution qu'en Qa (cela va d'adaminister les bases Oracles, a l'installation des packages de releases d'applications)

et tout cela dans un envrionement 24/24 7/7

Lors de mon ambauche on m'a donné un pager et une jolie clef, car je suis succeptible d'être contacté quand je suis sur appel (une semaine sur trois ) de jour comme de nuit. Et lors ce que je fais le shift de nuit je finis a 8h00 minimum (la encore une semaine sur 3) alors c'est moi qui ferme le boîte et met l'alarme.

C'est une job trés exigent, car les environements sont tous propriétaires, et tous différents. Bref c'est un apprentissage monstrueux d'arriver a maitriser de quoi on parle.

Tout cela on me l'avais dis a l'embauche , un peu enrobé tout même pour faire passer le pillule. Car je fais constament de l'overtime, et mes we sont souvant gachés par des misent production ,le soir le plus souvent.

Bref avec ma job je suis un peu esclave du marcher boursier US et canadien , car les applications que je supporte sont faites pour trader.

je suis MAL PAYE pour ce que je fais ; 40 000$ . C'est cheap , tres cheap pour avoir la responsabilté de toucher aux enviromenemtents prod (surout quand t'as une position senior sois disant, et 7 ans d'experience professionelle en europe). Seulement a l'ambauche ca me paraissait pas si pire, je me doutais pas que je pairai 1\3 d'impot, ni que la job avait autant de contraintes et d'exigences. de plus je n'ai eu aucun trainning il a fallu tout apprendre au petit bonheur en esperant ne pas faire un faux pas ou une betise.

Tout cela pour le moment je suis pret a l'encaisser. Le seul hic , C'est que je me suis litéralement cassé le tronc depuis 4 mois , en faisant du mieux que je pouvais pour faire mon travail.

Seulement depuis 2 semaines j'ai eu des remarques de mon superviseur sur la qualité de mon travail. Et cette semaine (sur les conseils d'une collegue) J'ai décidé d'en discuter avec lui car je commençais a pensser qu'il avait une mauvaise opinion de mon travail.

Il m'a avoué avoir des exigences envers moi plus elevés qu'avec les autres membres de l'équipe car a l'embauche mon discours avait vraiment été percutant et il voulais verifer (genre t'as menti e l'entretient).

il m'a aussi avoué que je n'étais pas son premier choix que je lui avait été également imposé par la DG.

Il ne faut pas non plus lors ce que lors ce que j'ai des questions je m'attende a obtenir la solutions tout cru, je dois venir avec déja une partie de la reponse .

Super, je suis tombé dans une compagnie dont je ne connais pas les procedures , ni les environements, mais il faut deviner... et si je devine mal : PAS bien pernez n'importe qui même tres pointu et mettez le dans un environement nouveau ou il faut tout reapprendre des procedures au environements techniques ca m'etonnerai qu'en 3 mois et demi il se sente a l'aise pour réaliser des opérations de production et des release tout seul comme un grand ... et pourtant moi je l'ai fait. Et je me suis jamais pleind de rien , ni des horraires difficiles , ni du la misere que je pouvais eprouver pour bien faire mon boulot par ce que je n'ai pas un encadrement suffisant. Et J'ai toujours mis de la bonne volonté a assayer d'aider le plus de monde et a faire de mieux dans mon travail.

Bref je ne sais pas bien comment cela va évoluer dans cette compagnie , car je ne lui pas encore parlé du sujet qui fache , le salaire, j'attends d'avoir au mois 6 mois pour ca (car il fait une super affaire fiscalement parlant). mais je trouve que mon supervisieur a des attentes un peut élevé (voir limite délirantes) au regard de mon experience au sein de la compagnie et du peu d'aide dont je peux compter (Heureusement d'autes sont la pour m'aider).

Ou tout simplement se defoncer sans reconnaissance et fixer des objectifs de dingue c'est la norme, et je viens d'un autre (oui je viens d'un autre monde )

A vous de juger ....

[SeXy ALeXiS]

Je tiendrai peut etre le meme discours dans qques mois..... mais pour le moment je suis sincerement desole pour toi, cependant en analysant tes propos (je ne mets pas les QUOTE pour alleger un peu, je mettrais des ""):

- "GROSSE compagnie américaine" et "se defoncer sans reconnaissance et fixer des objectifs de dingue c'est la norme". Ca va ensemble malheureusement... surtout en Amerique du Nord. J'ai toujours travaille (France et Canada) pour des boites americaines, et c'est un peu la mentalite. et c'est plus accentue aux US par exemple que en France (ici on est plus protege)

- "ma periode d'essai de 6 mois n'est pas encore finie" -> je vais me taper 9 mois de periode d'essai, donc c'est pas si mal 6 mois

- " 40 000$ . C'est cheap , tres cheap pour avoir la responsabilté de toucher aux enviromenemtents prod" certes.... mais au fond, c'est mieux que pas de boulot ou pas ? je sais que $40000 je n'aurai probablement pas accepte, ou alors juste le tps de trouver autre chose... comme te le suggerais totof y'a pas longtps, pourquoi tu ne changes pas de taff ?

- "il m'a aussi avoué que je n'étais pas son premier choix que je lui avait été également imposé par la DG" alors la tu n'y peux vraiment rien, mais c'est mauvais signe.... j'en parle meme pas tellement c'est evident

Pour finir sur une note positive, c'est peut etre juste une mauvaise passe.... si ce n'est pas le cas et que tu en as plein le c**, alors y'a pas 36 solutions: change de boulot. Ou mets la pression pour un salaire plus eleve. Apres tout, si tu te debrouilles pas si mal, peut etre ils feront un effort pour te garder ?

Voila en tout cas penses aussi a tous les forumistes qui reveraient d'un boulot a $40k et qui ne trouvent rien... ca te redonnera peut etre le sourire... ?

bon courage

[ago]

Et bien moi je trouve que c'est une vilaine compagnie avec des gens assez malhonête et ce n'est pas parcequ'il y a pire ailleurs que c'est juste.

Por ma part mon préavis était de 3 mois avec des conditions salriale nettement supérieur et déjà j'ai trouvé les tensions dans cette probation assez difficile.

La compagnie est exemplaire envers ses salariés et de ce fait les exigences tu te les imposes.

Un seul mot courage et persévérance

[bibou]

Courage, je ne pense pas que ce soit la solution de changer de job maintenant , tu as fais la moitié du chemin, continue, comme ça s'ils voient qu'à la fin des six mois tu t'es bien débrouillé, ils seront plus ouverts sur tes exigences.

[Invité]

Salut,

D'après ce que tu écris, tu te fais exploiter pas à peu près au niveau du salaire !

Les premiers jobs que l'ont fait ici en tant qu'immigrant sont souvent ainsi, mais ça nous permet de mieux comprendre la culture du travail nord américaine qui est totalement différente de celle d'Europe.

Au niveau du salaire, négocie après tes six mois, pour le reste... rien ne t'empêche d'aller voir ailleurs après ta période d'essai.

bon courage

[Invité]

40000$Can/mois pour un CDD de six mois, alors que tu n'as aucune expérience Québécoise, et tu n'es pas content ?

Avais-tu déja essayé de changer d'entreprise en France ? Avais-tu déja essayé de repartir de zéro, et te rendre compte des problèmes que cela peut causer en termes d'intégration (dans une nouvelle entreprise), en termes de reconnaissance par tes supérieurs, en termes de salaire parce que tes employeurs ne savent pas encore ce que tu vaus ?

Cela ne fait que 4 mois que tu es installé et tu voudrais déja avoir autant, sinon mieux, qu'avant ?

Prends le temps, "fait ton trou", fais-toi une expérience, change d'entreprise, choisis ta vie.

Il te faudra peut-être plusieurs années avant d'être reconnu dans ce que tu sais faire (je ne te connais pas, c'est pour ça que je mets "peut-être". Cela se fera peut-être rapidement).

Mais ne baisse pas les bras tout de suite. ton avenir est devant toi (pléonasme, mais tellement vrai).

Alors prends le temps, pose toi, et regarde devant toi. Tu trouveras certainement un jour le chemin qui te va.

[X__Bunny__7]

40000$Can/mois pour un CDD de six mois, alors que tu n'as aucune expérience Québécoise, et tu n'es pas content ?

Je dois avouer que j'ai eut la même réaction que Soliléo ...

Je ne trouve vraiment pas que ton salaire est cheap !!!

C'est vrai que la mentalité de certaines personnes de ton entreprise est un peu bizarre (ou plutôt typique ...) ... mais pour avoir travaillé dans une multi-nationale anglo-américaine, ce que tu décris n'est pas une exception, loin de là ...

[Petit-Prince]

Globalement d'accord avec Soliléo et X_Bunny_7... 40,000$, c'est peut-être (et sûrement) en deçà de tes prétentions, mais ça reste un bon salaire de départ. Et effectivement, nous sommes dans une logique de marché, d'un côté, comme de l'autre... donc, tu peux aussi laisser ta job là et chercher autre chose, ce n'est pas interdit !

Certes, je serai tenté de te dire d'attendre les six mois. Une expérience de six mois sur un CV, ça se prend au sérieux.

Au niveau de la période d'essai, personnellement j'ai eu trois mois... des collègues six mois... voire même un an ! Et pourtant, ce sont des emplois de "bureau".

Lâche pas !

[Zazie]

Quand on immigre il faut savoir aussi, qu'il faut un temps d'adaptation et accepter de recommencer plus bas pour mieux progresser.... C'est le but du jeu à accepter sinon on est mauvais joueur....il vaut mieux rester chez soi dans ce cas !

Je vais te donner mon exemple qui est certainement le même que pour la plupart des gens sur ce forum....qui eux acceptent les regles du jeu !!

En France, j'avais un poste à responsabilité et 7 ans d'expérience professionnelle dans mon domaine... mais mon envie de venir au Québec était plus forte...

Je viens de trouver un poste de Commis Comptable ''Junior'' (ben oui on est encore loin du ''sénior''....mais bon c'est juste un titre.....ça apporte quoi en définitive ??) dans une grosse boite, bien sur le boulot est ce que je faisais il y a 7 ans quand j'ai commencé mais l'avantage est que je m'adapte plus vite aujourd'hui, je n'ai pas parlé avec mes collègues de mon expérience en France, seule la chef qui m'a embauché le sait (elle était d'ailleur très génée de m'offrir ce poste....mais il faut bien commencé un jour pour avoir une expérience québécoise si chère aux employeurs....) et quand j'aurais fait mes preuves dans le domaine ici, ben je pourrais viser plus haut.... il faut être patient... ''reculer pour mieux sauter''.....ah oui le salaire ?? si tu veux tout savoir je gagne exactement la moitié de toi et la moitié aussi de ce que je touchais en France (et beaucoup ici sont dans le même cas.....bon je sais le domaine de l'informatique veut que les salaires soient différents et plus élevés....mais si tu es venu ici rien que pour l'argent, ben je pense que ta motivation n'était pas suffisante !)....et malgré ça ben je me plais énormément ici, je ne regrette en aucun cas d'avoir immigré et je réalise bel et bien mon rêve...

Regarde un peu autour de toi et sur le forum tu verras les exemples... quand on commence ici il faut savoir faire preuve de modestie et oublier son passé dans son pays d'origine... avec ça les relations avec les gens se passent très bien, c'est ça l'intégration !!

Zazie

[Natauquebec]

Moi je trouve tes 40 000 pas si pire compte tenu que tu viens d,arrivée, moi je gagne moins que toi, j'ai pourtant 5 ans d'expérience dans mon domaine. Je gagne exactement le même salaire qu'une technicienne avlors que j'ai le titre d'assistante de Recherche et que j'ai de l'expérience. Je gagne moins qu,en France et alors? ou est le problème, quand on décide de recommancer à zéro, faut parfois accepter d'être sous payer, mais tu verra qu'apres les choses s'inverseront. Si tu postule ailleurs tu aura de meilleurs proposition j'en suis sur.

Bon courage pour le suite.

[seraphin]

[blondin31]

Quelques reponses qui vont peut être éclairer des lanternes :

1 - je suis permanent pas prestataire dans ma société

2 - Au regard des résponsabiltés et du poste que j'occupe, J'ai le regret de vous dire que je confirme , c'est mal payé (je suis le salarié le moins bien payé de toute la compagnie , ils ont tous des golds dans leurs porte feuille) et ma compganie ma A les moyens de me payer a la hauteur. nul doute qu'un québecois avec la même experience que moi aurra facilement au bas mot 15 000$ de +.

3 - le salaire ce n'est pas l'argument marteau , l'argument marteau c'est que je retrouve malheursement ce que je vivais en France, et je ne suis pas venu pour ça.

4 - Pour beaucoups d'entre vous lors ce que vous quittez vos job , vous pouvez passer a autre chose , pas moi, je suis succesptible d'aller bosser quasiement 7/7 et 24/24, avec des alertes qui sonnent toutes les heures (et même la nuit) vous croyez pas que ca merite un petit bonus ? time is money

5 - Ce n'est pas la compagnie , mais c'est malheureusement parfois 1 ou 2 personnes en cause qui rende le travail grinçant.

6 - J'en suis 4 mois je commence a juste être a l'aise il est clair que je vais pas jeter tout ce travail par le fenetre (les américains sont concilants quand ils voient le potentiel que vous leurs apportez), d'autres ont fait leurs trou , il n'y a pas de raison que cela ne sois pas possible pour moi.

7 - oui j'ai changé pleins de fois d'entreprise en France, le télephone arretait pas de sonner quand j'affichait mon CV, mais c'était tj pour le même type de poste (même si c'était payé correcte)

[fortsympa]

je rejoinds completment l'avis de Zazie

je trouve que pour une entreprise qui te connais pas, elle t'a tout de suite fait confiance rapidement.

nul doute qu'un québecois avec la même experience que moi aurra facilement au bas mot 15 000$ de +.

←

ca.. tu le suposes, mais tu en sais rien du tout...

tu etais bien paye en France, tu avais ta gold et tu veux la meme chose TOUT DE SUITE

qui te dit que tu l'auras pas dans 2 mois ???

SOIT PATIENT un peu... avoir les dents longues ca te servira à rien

[SeXy ALeXiS]

mais.... que veux-tu qu'on te dise alors ? on ne peut pas decider a ta place de ce que tu dois faire: tenter une negociation de salaire, endurer qques mois sans rien dire, changer carrement de boulot...

en tout cas apparemment tout le monde est plutot d'accord, c'est "pas si pire" en comparaison avec la moyenne des experiences des autres forumistes. Et si tu n'as pas les memes pretentions salariales que tout le monde (ce que je peux totalement concevoir) alors ne parles pas boulot, ou plutot salaire, sur le forum !

[snoupi]

science-fiction :

" tu vois mon fils , il y a 40 ans , quand je suis arrivé , je me suis retrouvé en terre inconnue, les premières années j'en ai bavé , travaillé , exploité ... pui j'ai fait mon trou, j'ai gravi les échelons , montré ma détermination, prouvé mes compétences ... et a force de courage et de sueur, j'en suis arrivé au niveau qui est le mien maintenant ....... Tu vois mon fils, jusqu'aux limites de ce que tes yeux peuvent voir, mon fils, bientot , tout ceci sera a toi ! "

( © c'est de moi )

T'es en amérique bonhome, tu vas en ch**r et tu progressera

toutes les grandes histoires commencent sur ce que tu viens de nous racconter

le tout-tout-de-suite et on-avance-pas-après c'est bon pour la France

[Invité]

Salut Blondin !

Je te l'ai déjà écrit : change de job !

Effectivement, ce salaire peut paraître elevé aux autres immigrants mais évoluant exactement dans le même domaine, je confirme que c'est pas lourd...

J'ai aussi un petit "tamagochi" à la ceinture qui peut sonner à n'importe quelle heure du jour et de la nuit toutes les 5 semaines. Ce gadjet est bien sûr accompagné d'un beau badge "gold" qui me permet d'ouvrir toutes les portes jour et nuit, d'un ordinateur portable et d'un "securID" pour pouvoir me connecter de la maison.

Lorsqu'il y a des maintenances à faire sur la production, c'est bien sûr la nuit ou le Week end. Samedi dernier par exemple, j'ai ainsi eu le privilège de bosser de 18:00 à 04:30 depuis chez moi... C'est la fonction "d'administrateur" qui veut cela... On s'y fait ou bien on change de job...

Au niveau responsabilités c'est également assez lourd... Une bourde dans une des bases de données que je gére et cela peut se chiffrer en dizaines de milliards de dollars... Je peux te dire que lorsque cela ne redémarre pas en pleine nuit, tu n'as plus trop sommeil... Et le lendemain, l'unique responsable c'est... ...toi...

Cependant, j'ai environ 30% de salaire de plus que toi, je récupère l'intégralité des heures sup (non pondérées faut pas pousser quand même, on est en Amérique... ). Et je sais qu'un poste tel que celui là est normalement rémunéré $85 000. Les responsabilités et la disponibilité cela se paie. Désolé pour ceux que de tels chiffres peuvent choquer mais c'est ainsi.

En ce qui concerne la "période" d'essai, il ne faut pas faire de fixation avec cela ! ici on peut quand même te virer dans les 15 jours au delà de celle ci... Alors cela ne change pas grand chose...

Je te le répête : change de job ! A priori, ton chef le désire aussi !

Christophe.

[Natauquebec]

ils ont tous des golds dans leurs porte feuille

Tiens tiens ça me rappelle un truc ça

ahhh oui c,est vrai que ça c'est très très important. Le paaraitre, rien que le paraitre.

Totof t'as donner le meilleur des conseil, si tu te sents exploité, change de job.

Mais je crois que lorsque l'on décide d'immigrer faut accepter de mettre son orgueil dans sa popoche pour les premiers temps. Et je suis sur que dans quelques temps tu pourra mieux de vendre sur le marché car tu aura une vrai expérience dans ton domaine ici. Faut savoir montrer qui ont est si on veut espérer plus, alors un peu de patience, comme on dit tout viens à point à qui sait attendre.

Et pour la gold, c'est ton banquier qu'il faut aller voir, rien avoir avec le fait de gagner 40 000 ou 85 000, moi je l'ai et je gagne moins que toi, et je te rassure cela rend pas plus intelligent au yeux des autres.

[Invité]

Et pour la gold, c'est ton banquier qu'il faut aller voir, rien avoir avec le fait de gagner 40 000 ou 85 000, moi je l'ai et je gagne moins que toi, et je te rassure cela rend pas plus intelligent au yeux des autres.

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C'est nul la "Gold"... C'est has been now.... Les vrais, ils ont la "black platinum"... Ca, c'est la classe... ...pour acheter sa passe de métro !

Christophe... ...Visa Classique.

[Natauquebec]

Tu vois au moins d'es pas has been

[Petit-Lion]

Et pour la gold, c'est ton banquier qu'il faut aller voir, rien avoir avec le fait de gagner 40 000 ou 85 000, moi je l'ai et je gagne moins que toi, et je te rassure cela rend pas plus intelligent au yeux des autres.

Moi on m'en propose toutes les trois semaines, des cartes de crédit de luxe... Je suis toujours avec ma Visa Desjardins classique, une décision que je trouve intelligente